Подведены итоги конкурса в кадровый резерв Муниципального учреждения «Финансовое Управление администрации муниципального образования города Горно-Алтайска»

Конкурсная комиссия Муниципального Учреждения «Финансовое Управление администрации муниципального образования города Горно-Алтайска» 30 июня подвела итоги конкурса по включению в кадровый резерв муниципальных служащих (граждан) для замещения вакантных должностей муниципальной службы старшей и ведущей группы.

Согласно решению конкурсной комиссии от 30 июня 2022 года в кадровый резерв Муниципального Учреждения «Финансовое Управление администрации муниципального образования города Горно-Алтайска» включены: 

Примечание: согласие муниципальных служащих (граждан) на размещение на официальном портале муниципального образования «Город Горно-Алтайск» в телекоммуникационной сети «Интернет» персональных данных (фамилия, имя, отчество на момент включения в кадровый резерв) получено.

Муниципальный служащий (гражданин), включенный в кадровый резерв, с его согласия, может быть назначен на вакантную должность муниципальной службы в пределах соответствующей группы должностей, на которую он включен в кадровый резерв.

Документы кандидатов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им в течение одного года со дня завершения конкурса по письменному заявлению, направленному в адрес конкурсной комиссии по включению муниципальных служащих (граждан) в кадровый резерв Муниципального Учреждения «Финансовое Управление администрации муниципального образования города Горно-Алтайска» по адресу:649000, Горно-Алтайск, пр.Коммунистический,18. Телефон для справок 4-71-54