В рамках празднования Дня города в Горно-Алтайске обновят Доску почета

Доска Почета муниципального образования «Город Горно-Алтайск» была открыта в прошлом году. На ней размещены портреты десяти горожан, достигших высоких результатов в профессиональной, творческой и общественной деятельности.

В этом году за достижения в решении значимых для города задач, весомый вклад в развитие сферы экономики, науки, культуры и искусства, физкультуры и спорта, воспитания, образования, охраны здоровья, жизни и прав граждан, плодотворную общественную деятельность, на городскую Доску Почета будут занесены:

Жанна Акулова - повар-кассир ООО «ЧЕЙНЕ»;

Михаил Бурков - токарь ООО «СИБИРЬСПЕЦМОНТАЖ»;

Сергей Герасимов – водитель РОО «Горно-Алтайский городской Союз индивидуальных автопредпринимателей» Республики Алтай;

Валерий Дубоделов - начальник ПТО АО «Горно-Алтайское ЖКХ»;

Василий Захаров - заведующий отделением, врач травмотолог-ортопед Республиканской больницы;

Левон Мартиросян - председатель Регионального отделения общероссийской общественной организации «Союз армян России» в Республике Алтай;

Виктор Несов - заместитель директора по общим вопросам Специализированной спортивной школы по горным лыжам и сноуборду города Горно-Алтайска;

Светлана Тепанян - учитель русского языка и литературы Лицея №6 им. И.З. Шуклина города Горно-Алтайска;

Таисия Шандырева - социальный педагог Горно-Алтайского государственного политехнического колледжа имени М.З.Гнездилова;

Валентина Якушкина - заведующий костюмерным цехом Городского Дома культуры Горно-Алтайска».

Список кандидатов для занесения на Доску Почета сформирован на основании поступивших ходатайств, представлений и согласий и рассмотрен Комиссией.

Выдвижение кандидатов для занесения на Доску Почета производится ежегодно на основании ходатайства на имя Главы администрации города Горно-Алтайска от коллектива предприятия, учреждения, организации независимо от их форм собственности или общественного объединения.

Кандидатами для занесения на Доску Почета могут быть граждане, имеющие стаж работы в соответствующей отрасли не менее 10-ти лет.

Граждане в возрасте до 35-ти лет должны иметь стаж работы в отрасли не менее 5-ти лет.